Asset-Herausgeber

null Assistent/in Private Banking Finanzieren 80%-100%
Tapetenwechsel?

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Zeit für mehr Farbe im Berufsleben? Gestalten Sie aktiv Ihre Zukunft in einem inspirierenden und kollegialen Umfeld. Willkommen bei der Luzerner Kantonalbank.

Assistent/in Private Banking Finanzieren 80%-100%

Luzern

Ein Spezialistenteam am Hauptsitz in Luzern bearbeitet die Lombard- und Immobilienkreditgeschäfte unserer Private Banking-Kundschaft. Zur Ergänzung des Teams suchen wir eine motivierte und engagierte Persönlichkeit, welche sich im Kreditgeschäft gut auskennt und bei der Abwicklung aktiv mitwirkt.

Aufgaben

  • Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für Wohnbaukredite
  • Erstellung von Kreditanträgen sowie die Unterstützung bei internen Verkehrswert-Schatzungen
  • Abwicklung und Überwachung von Kreditgeschäften inkl. Vertragsausstellung
  • Erledigung von administrativen Aufgaben wie Zusammenstellung der Gesprächsunterlagen, Kunden-Korrespondenz und Beantwortung von telefonischen Kundenanfragen
  • Abwicklung von Lombardkreditgeschäften

Anforderungen

  • abgeschlossene Bankausbildung
  • mehrere Jahre Erfahrung in der Abwicklung von Wohnbaukreditgeschäften
  • hohe Einsatzfreude und Zuverlässigkeit
  • sehr kundenorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Belastbarkeit und angenehme Umgangsformen
  • Teamplayer und gleichzeitig gewohnt, selbständig und vorausschauend zu arbeiten

Organisation und Kultur

  • überschaubare, familiäre Organisationsstruktur mit kurzen Kommunikationswegen
  • Ausgewogenheit zwischen Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung im Arbeitsalltag
  • Orientierung an den LUKB-Werten führend, persönlich, solide und typisch Lozärn
  • Klares Führungsverständnis: Kundenorientierung, Konzentration auf das Wesentliche, gegenseitiges Vertrauen

Personalentwicklung und Gesundheit

  • Förderung von internen und externen Fort-/Weiterbildungen
  • Ausbildung von jährlich rund 75 Lernenden mit Anschlusslösung
  • Aktives Gesundheitsmanagement
  • Personalrestaurant am Hauptsitz
  • diverse Mitarbeiteranlässe und Vereinstätigkeiten

Finanzielles und Benefits

  • transparente und faire Lohnpolitik mit dem Grundsatz der Lohngleichheit
  • grosszügige Dienstaltersgeschenke in Form von Geld und/oder Ferienbezug
  • 16 Wochen vollbezahlter Mutterschaftsurlaub
  • nach Möglichkeit unbezahlte Urlaube und Teilnahme an J+S-Leiterkursen
  • Reka-Card und Job-Abo (Railcheck)
  • Personalkonditionen auf LUKB-Dienstleistungen

Berufliche Vorsorge

  • autonome und umhüllende Pensionskasse der LUKB
  • überobligatorische Leistungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Nathalie Elmiger
Personalgewinnung und -betreuung

041 206 27 49
angunyvr.ryzvtre@yhxo.pu